Qui sommes nous ?

La création de Waga Energy repose sur deux convictions : préserver le bien commun et agir collectivement pour un avenir durable.

Engagée en faveur de la lutte contre le réchauffement climatique et pour une transition énergétique durable, notre entreprise offre une solution technologique unique et innovante, la WAGABOX®, permettant de transformer les émissions de méthane issues des déchets en gaz naturel renouvelable.

Déjà opérationnelle sur des dizaines de sites de stockage des déchets dans le monde, cette solution d’épuration révolutionnaire apporte depuis 2015 une énergie propre, locale et renouvelable, aujourd’hui accessible au plus grand nombre.

Guidés par des valeurs d’Audace, de Maîtrise, et de Coopération, nos 300 collaborateurs - présents en Europe et en Amérique - se retrouvent autour d’un sens commun : celui de maintenir une planète vivable pour les générations futures.

Contexte du recrutement

En forte croissance, Waga Energy s’appuie sur l’expertise de ses équipes pour structurer des projets ambitieux, à la croisée des enjeux financiers, industriels et environnementaux.

Dans ce contexte dynamique, nous recherchons un Associate Financement et M&A pour contribuer activement à la structuration financière et au développement stratégique du Groupe.

Rattaché à la Directrice Financement Groupe, vous jouez un rôle central dans le pilotage des opérations de financement et de croissance externe. Ce poste est basé à Eybens avec une possibilité de mobilité internationale ver les US à moyen terme.

Missions

1) Piloter les financements et les opérations de croissance externe de son périmètre dans le respect des orientations stratégiques définies par le Groupe :

Profil recherché

• Formation et expérience

Issu d’une formation supérieure de type Bac +5 en finance, administration des affaires ou école de commerce, vous avez construit des bases solides en analyse financière et en structuration d’opérations complexes.

Vous justifiez de 4 à 5 ans d’expérience professionnelle au sein d’un environnement exigeant (banque d’affaires, conseil, fonds d’investissement, corporate finance…), sur des opérations de financement structuré et/ou de fusions-acquisitions. Cette expérience vous a permis de développer une réelle capacité à appréhender des projets à fort enjeu financier, depuis leur structuration jusqu’à leur exécution.

Une expérience dans les secteurs de l’énergie, des infrastructures ou des projets industriels constitue un véritable atout, tout comme une exposition à des contextes internationaux vous ayant permis de travailler avec des interlocuteurs variés et sur des problématiques transverses.

• Compétences clés et qualités personnelles

Vous maîtrisez les fondamentaux de la finance et êtes capable d’évoluer avec agilité dans des environnements exigeants. Votre expertise en analyse financière et en modélisation vous permet de comprendre rapidement des opérations à forts enjeux.

Vous disposez d’une solide compréhension des mécanismes de financement et des opérations de M&A, ainsi que des marchés financiers. À l’aise avec les outils bureautiques (suite Office), vous utilisez Excel de manière avancée et savez structurer des modèles financiers fiables, évolutifs et directement exploitables pour la prise de décision.

Vous disposez d’un niveau d’anglais courant, vous permettant d’évoluer avec aisance dans un environnement international. Le poste s’inscrit dans un groupe offrant, à moyen / long terme, des opportunités de mobilité en Amérique du Nord pour les profils souhaitant évoluer dans un contexte international

Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l’analyse et votre capacité à prendre du recul sur des situations complexes. Proactif et autonome, vous savez identifier les opportunités tout en anticipant les risques.

Votre excellent relationnel et vos capacités de communication, à l’écrit comme à l’oral, vous permettent d’interagir efficacement avec des interlocuteurs variés (équipes internes, partenaires financiers, conseils…). Vous faites preuve d’un haut niveau d’éthique et de confidentialité dans la gestion des sujets sensibles.

Enfin, votre capacité à piloter plusieurs projets en parallèle, à gérer les priorités et à maintenir un haut niveau d’exigence dans vos livrables fait de vous un véritable partenaire de confiance dans la conduite de projets stratégiques.

Processus de recrutement

Chères candidates, chers candidats,

Les étapes de notre processus sont les suivantes :

1. Préqualification téléphonique avec la référente recrutement;

2. Tests cognitif et comportemental et test technique;

3. Entretien avec le Responsable du Service et la Référente recrutement;

4. Rencontre avec l'équipe financement

5. Entretien avec le CFO et prises de références;

6. Formulation de l’offre d’embauche.

Au plaisir de faire votre connaissance !

Nos offres d’emploi sont ouvertes aux bénéficiaires de l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés.